HANÓI, 29 abr (NNN-VNA) — Vietnam envió a más de 35 mil 900 trabajadores a laborar en el extranjero bajo contrato en el primer trimestre de 2024, según el Departamento de Trabajo en el Extranjero, dependiente del Ministerio de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales (MTIGA).
La cifra bajó en comparación con el primer trimestre del año pasado, cuando llegó a 37 mil 923.
Japón y Taiwán (China) continuaron siendo los mayores receptores de trabajadores vietnamitas. Otros mercados fueron Corea del Sur, China, Singapur, Rumania, Tailandia, Macao (China), Arabia Saudita y Hungría.
El año pasado, más de 159 mil trabajadores emigraron en busca de empleo, superando el objetivo anual en un 33,3% y la cifra más alta registrada en la última década.
En el último tiempo, el MTIGA ha laborado para enviar más trabajadores al extranjero bajo programas sin fines de lucro, así como para proporcionar reclutamiento e información relacionada para los empleados, especialmente aquellos en comunas con dificultades extremas. Además, el ministerio ha promovido negociaciones con sus socios como Corea del Sur, Alemania y Australia a fin de ampliar los mercados en el futuro.
En 2024, MTIGA pretende traer 125 mil trabajadores al extranjero, centrándose en mercados tradicionales claves como Japón, Taiwán (China) y Corea del Sur. El ministerio prevé tener entre 120 mil y 143 mil personas trabajando en países extranjeros cada año, que envían a casa remesas totales de entre tres mil 500 y cuatro mil millones de dólares.
Más recientemente, el gobierno emitió un plan para implementar una directiva del Secretariado del Comité Central del Partido sobre mejorar el liderazgo del Partido en el envío de trabajadores al extranjero en la nueva situación.
Además de crear estrategias para llevar a los trabajadores vietnamitas a trabajar en otros países, el plan describe soluciones para crear conciencia sobre el cumplimiento de la ley, así como mecanismos de coordinación para manejar los problemas relacionados con los trabajadores.
— NNN-VNA
